雍铭所做的第三次时空穿越，在使用了“流泉卫”和“寒烟卫”的“令牌”做为自己“王牌”配合的基础上，又增加了“青牛卫”和“白鹤卫”的“令牌”。
这样的一个“王牌”和“令牌”的组合使用，使得雍铭在穿越之后，与之前的第二次时空穿越相比，在保持所有的触感和嗅觉的情况下，其在体验上的灵敏度都是增强了很多的。
并且，在做着相同的动作和事情后，雍铭感到没有进行第二次时空穿越时，身体上那么累了。
这说明，有了“令牌”的配合，雍铭已经可以在实施时空穿越后，能够完全融入到他所到的时空中了。
同时，随着“青牛卫”和“白鹤卫”的“令牌”加入到神秘装置上，雍铭在实施时空穿越时，个人的能力也相比第二次时空穿越时，增强了很多。
雍铭实施的这两次穿越间隔时间不长，但所到的时空，是有着比较大的跨度的。
第二次的时空穿越中，雍铭到的时空是北宋景佑三年五月初八日的白天，在那个时空中可以留待六个时辰的时间。
第三次的时空穿越中，雍铭到的时空是北宋至和三年四月初八日的晚上，在那个时空中可以留待十二个时辰的时间。
这两次的时空穿越，雍铭携带的配枪已能正常进行使用了。
在选择空旷的地点后，雍铭专门对配枪进行了测试，在检查树干上留下的击打痕迹后，可以确定虽是处在不同的时空环境里，但配枪的使用效果是完全一样的。
在第二次和第三次的时空穿越中，雍铭也测试了通过意识控制身体转移地点的情况，发觉跟自己第一次进行时空穿越时，所起到的效果是一样的。
只不过，在第二次和第三次的时空穿越中，由于雍铭的身体能被所处的宋代时空里的人真实的看到，因而在使用意识进行身体瞬间转移地点的时候，就要格外注意一下自己身边周围的环境，规避一下不相干的人等，避免造成恐慌。
所以，雍铭在神秘装置上使用了“令牌”之后，在使用神秘装置的功能，进行地点瞬间转移的时候，就不能再像第一次进行时空穿越时，那么样的随意了。
通过这三次的时空穿越经历，雍铭对于神秘装置的功能已经是全面的了解和掌握了，能做到自如的进行各种功能的使用。
同时，第二次和第三次进行的时空穿越，也让雍铭对于北宋当时的政治、经济和社会情况，有了一个比较全面的了解。
当然，如果在“雍氏四大卫”回归总卫了，那个被自己的高祖从“令牌”中卸下的四个卫部主官的姓氏，能够重新回嵌到“令牌”中，使“令牌”成为一枚真正完整的“令牌”后，雍铭相信那么“令牌”在投放到神秘装置后，所起到的效果，肯定是要更加好的。
只是，这个“雍氏四大卫”归建总卫的事情牵涉重大，在自己刚继任雍氏一族的族长，接掌“雍王卫”主使之职一年，权力基础尚不稳定的时候，就对“雍氏四大卫”归建总卫的事情进行操作，还有些时机未到。
对此，雍铭是有着清醒的认识，知道自己必须要沉住气，不能操之过急的。
同时，既然启用了并不完整的“令牌”，雍铭也就对神秘装置的情况进行着再次的确认。
在神秘装置上留出的放置“王牌”和“令牌”的位置处，摆放的布局是特定的。
自己手里的“王牌”是居于中心位置的，这不是雍铭自己想当然去认为的，而是在这个投放“王牌”的位置上，是有着明确标注的。
自己的“王牌”居中，“雍王卫”的“王”部所持的“王牌”在左，“雍王卫”的“卫”部所持的“王牌”在右。
而“流泉卫”的“令牌”在“卫”部“王牌”右侧，“青牛卫”的“令牌”又在“流泉卫”的“令牌”右侧。
另一边，“寒烟卫”的“令牌”“王”部“王牌”的左侧，“白鹤卫”的“令牌”又在“寒烟卫”的“令牌”左侧。
三枚“王牌”和四枚“令牌”，一字排开，如果是满格投放上去的话，这个神秘装置的颜值一下子就会上来不少。
而雍铭进行第二次和第三次的时空穿越时，“令牌”的投放顺序就是按照神秘装置上的标准顺序，以自己的“王牌”为核心，向左右开始逐一实施投放的。
不过，雍铭觉得自己有必要再尝试几种组合的方式，最终彻底弄明白这每枚“令牌”的具体作用，或是说这每一枚“令牌”所侧重的是哪一方面的作用。
只是，雍铭所要顾及到的事情太多，很多方面的事情都是需要他去进行批示处理，方能定夺取舍的。
所以，他也只能是在间隔两周的时间里，进行了两次时空的穿越之后，就不得不暂时停下来。
雍铭需要再等待能抽出一个完整的时间后，才能再次重新启动进行新的时空穿越。
在雍铭将精力不得不投入到处理宗族事务，安排处置业务时，雍诗乾负责的调查张辉和杨志光两人的后代现状的事情，进展的是很顺利的。
这一是得力于雍铭交给他的关于这两个人的资料是详尽且准确的，照着这两份材料，雍诗乾没有费多少力气，就准确锁定了要进行调查的目标。
这二来就是，对于这个任务来讲，雍铭的此次选人是很得当的。
雍诗乾有着丰富的政事经济的研究经历，看问题很是长远。
加上近两年来，对“雍然馆”汇总上报的经济信息，雍诗乾也有着深入的分析。
因此，他对于各地的风土人情，是有着较多的了解的。
这些方面累积起来的优势，让他在承担这次调查两个关键之人实际情况的任务后，在处理任务中的一些具体事情时，做起来是比较得心应手的。
由此可见，雍铭是一个知人善任的人，很是懂得如何去激发自己身边之人的能力和积极性。